一、储备店长
【工作内容】
1.对所辖门店的全面管理，确保给顾客提供优质的餐饮服务；
2.在达成优质服务的同时，带领门店团队完成门店的销售任务；
3.合理把控门店日常营运的支出；
4.负责门店的基础训练工作，帮助门店员工成长；
5.负责上传下达以及客情关系维护。
【薪资待遇】
1、税前薪资5500-6500,可社保，每月15号发工资；加班费和业绩奖励另算。
2、包吃、商业保险、节日福利、生日福利、岗位工资。
3、晋升通道畅通

二、服务员、收营员
【工作内容】
1.为堂食客户现场点单，保障门店收银机正常使用及存款无误。
2.按实际进单报单，合理引导后厨和中厨协同出餐。
3.为餐厅客户服务，维持前厅清洁。
4.及时补充所需的各种物料，负责原材料采购下单及日结数据上报。
5.处理线上平台信息及各项事务。
6.配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，积极参加培训，不断提高服务技能；

三、配菜员
【工作内容】
1、负责原材料验收、储存、预估、盘点及问题申报；
2、严格按操作手册切配原材料及菜品预配置；
3、快速响应前台的报单需求；
4、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，积极参加培训，不断提高服务技能；

四、机操员
【工作内容】
1、负责机器人以及其他机器的操作。
2、准备相关的原材料。
3、中厨卫生整洁。
4、维护设备正常运转。
5、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，积极参加培训，不断提高服务技能；
【薪资待遇】
1、税前薪资4000-5000,可社保，每月15号发工资；加班费和业绩奖励另算。
2、包吃、商业保险、节日福利、生日福利、岗位工资。
3、晋升通道畅通

【工作时间】
早班：9：30-19：00
晚班：9：30-14：00 16：30-21:30
【招聘要求】男女不限、经验不限、18-55周岁内
【工作地点】连锁品牌南京市就近分配